Профессиональный поиск и карьерное самоопределение не заканчиваются с выпуском из университета. Те, у кого уже был первый опыт работы, знают, что для успешного решения задач бывает недостаточно иметь диплом о высшем образовании. Нужны развитые надпрофессинальные компетенции (soft skills).
В Центрах компетенций студенты проверяют свой уровень soft skills, строят индивидуальные траектории развития, улучшают компетенции и получают преференции при выходе на рынок труда.
Какие компетенции?
- Те, что наиболее востребованы у работодателей и при создании своего дела:
- Партнерство и сотрудничество
- Планирование и организация
- Ориентация на результат
- Анализ информации и выработка решений
- Клиентоориентированность
- Следование правилам и процедурам
- Коммуникативная грамотность
- Саморазвитие
- Лидерство
- Стрессоустойчивость
- Эмоциональный интеллект
Чтобы узнать уровень своих навыков и получить рекомендации по прокачке своих soft skills, обращайся в Центр карьеры Костромской ГСХА, где сможешь получить подробные инструкции.
Как нас найти? ауд. 548а главного корпуса Костромской ГСХА
Группа Вконтакте: https://vk.com/ck_kgsxa
#события@ck_kostroma.kgsxa #КостромскаяГСХА